✅ Wir verpflichten uns dazu, in allen zukünftigen politischen Gesprächen und Verhandlungen über die dringend notwendige und zeitnahe Erhöhung der Apothekenvergütung – z.B. des Fixums für die Abgabe einer RX-Packung – mindestens 50 Prozent des gesamten Erhöhungsvolumens auf die Tarifverträge/Gehälter aller Angestellten (Apotheker, PTA, PKA, sonstige Mitarbeiter) aufzuschlagen und somit direkt an diese weiterzugeben. Für uns steht fest:
✅ Motivierte, engagierte und angemessen bezahlte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen öffentlichen hessischen Apotheken sind das Fundament einer wohnortnahen Arzneimittelversorgung. Einzig die umgehende Verbesserung der wirtschaftlichen Rahmenbedingungen sichert die öffentlichen Apotheken in Hessen als attraktiven Arbeitsplatz.
✅ Wir werden künftig die Protestmaßnahmen und politischen Gespräche auf allen Ebenen sowohl durch den hessischen Apothekerverband als auch durch die hessischen Apothekerinnen und Apotheker direkt vor Ort in ihren Apotheken proaktiv und positiv-konstruktiv unterstützen.
✅ Unser Ziel ist die nachhaltige Sicherung und Stärkung der wohnortnahen Arzneimittelversorgung durch die öffentlichen Apotheken vor Ort.
✅ Uns eint die tiefe Überzeugung, dass wir gemeinsam noch sichtbarer und lauter werden müssen.
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